Kontaktujte nás
Domů Důvody pro odstoupení od konkurenční doložky ze strany zaměstnavatele

Důvody pro odstoupení od konkurenční doložky ze strany zaměstnavatele

20. 05. 2020



Autor: Mgr. Martin Murad, Mgr. Adéla Uhrinová
Vydavatel: ePravo.cz

Rozhodli jste se skončit pracovní poměr zaměstnance a zjistili jste, že nemáte z objektivních důvodů zájem na trvání sjednané konkurenční doložky, například proto, že zaměstnanec nepřišel do kontaktu s citlivými informacemi? V takovém případě je nezbytné posoudit sjednanou konkurenční doložku zaměstnance a možnost odstoupení od ní.

Celý článek zde.



Další články

Udělejte první krok k naší spolupráci

Ať už hledáte právní konzultaci, nebo dlouhodobého partnera, nezávazně se nám ozvěte.

Nejpozději následující pracovní den se s vámi spojíme a vymyslíme další postup.

T +420 224 216 212
E praha@rowan.legal